Structurer et piloter son entreprise de conseil et d’organisation événementielle

Objectifs opérationnels

À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

1. Réaliser un diagnostic du projet et une étude de marché ciblée
2. Construire un modèle économique viable et une offre de services structurée
3. Identifier les obligations juridiques, assurantielles et contractuelles de l’activité
4. Établir un prévisionnel financier et calculer le seuil de rentabilité
5. Appliquer une méthodologie de gestion de projet événementiel, de la conception au bilan
6. Organiser la politique d’achat et la relation avec les sous-traitants
7. Définir et mettre en œuvre une démarche commerciale adaptée à sa cible

Public visé et prérequis

Public visé

Toute personne majeure ayant un projet de création ou de reprise d’activité dans le secteur de l’événementiel : organisation d’événements privés ou professionnels, coordination, décoration et scénographie, location de matériel.

Prérequis

• Être âgé de 18 ans révolus
• Maîtriser la langue française à l’écrit et à l’oral
• Maîtriser les fonctions de base de l’outil informatique (messagerie, traitement de texte, navigation internet)
• Disposer d’un ordinateur équipé d’une caméra et d’un micro, ainsi que d’une connexion internet haut débit
• Avoir réalisé l’entretien préalable d’admission

Programme détaillé

Afficher le détail de tous les modules

Modalités pédagogiques

Classes virtuelles animées en direct par un formateur, modules de formation en ligne accessibles sur la plateforme pédagogique, travaux pratiques et entretiens individuels de suivi.

Moyens pédagogiques et techniques

• Plateforme pédagogique en ligne accessible 24 h sur 24 pendant toute la durée du parcours et 3 mois après la fin de la formation
• Classes virtuelles en petits groupes de 12 participants au maximum
• Supports de cours téléchargeables, modèles de documents et outils de gestion
• Assistance pédagogique et technique par e-mail, avec une réponse sous 48 heures ouvrées

Modalités et délais d’accès

1. Prise de contact au moyen du formulaire en ligne ou par e-mail
2. Entretien préalable individuel d’une durée de 30 minutes afin d’analyser le projet du candidat, ses acquis et ses contraintes
3. Questionnaire de positionnement permettant d’évaluer le niveau initial et d’adapter le parcours
4. Remise d’une proposition écrite comprenant le programme, le calendrier et le prix
5. Signature du contrat de formation et confirmation de l’inscription

L’entrée en formation intervient au plus tôt à l’expiration du délai de rétractation de 14 jours suivant la signature du contrat, sauf demande expresse du stagiaire. Les entrées sont organisées chaque mois.

Modalités de suivi et d’évaluation

• Questionnaire de positionnement en début de parcours
• Relevé des présences aux classes virtuelles et des temps de connexion à la plateforme pédagogique
• Suivi individuel de la progression module par module
• Questionnaires d’évaluation des acquis à l’issue de chaque module
• Travaux pratiques et études de cas corrigés par le formateur
• Entretiens individuels de suivi
• Évaluation de la satisfaction à mi-parcours et en fin de formation
• Questionnaire d’évaluation à froid adressé 90 jours après la fin de la formation

Sanction de la formation

À l’issue du parcours, le stagiaire reçoit une attestation de fin de formation mentionnant l’intitulé du programme, sa durée, les objectifs poursuivis et les résultats de l’évaluation des acquis. Cette formation ne donne pas lieu à la délivrance d’un diplôme ni d’une certification professionnelle.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Les personnes en situation de handicap sont invitées à le signaler dès l’entretien préalable. Le référent handicap étudie avec elles les adaptations possibles : aménagement du rythme, adaptation des supports, compatibilité avec les outils d’aide technique. Lorsque les adaptations nécessaires ne peuvent être assurées, l’organisme oriente la personne vers les structures compétentes.

Contacter le référent handicap